İş güvenliğinde yeni düzenleme şart

Türkiye, İş Sağlığı ayrıca Güvenliği (İSG) özelinde henüz istenilen seviyede değil. Uzmanlara göre hem yeni düzenlemeler yapılmalı hem de bilinçlendirme faaliyetleri artırılmalı.

Yüzde 98’i önlenebilir

‘İşyerlerinde her vakit güvenlik ayrıca sağlık öncelik olmalı’ diyen İş Sağlığı ayrıca İş Güvenliği Uzmanı, TÜGİAD Genel Başkan Yardımcısı Şebnem Akman Balta, “İş hayatında en önemli konuları başında İş Sağlığı ayrıca Güvenliği (İSG) geliyor. Araştırmalara göre iş kazalarının yüzde 98’i, meslek hastalıklarının yüzde 99’u önlenebilirken, gerekli önlemler alınmadığı için her yıl iş kazaları ayrıca meslek hastalıklarından dolayı birçok kayıp yaşanıyor. Türkiye, İş Sağlığı ayrıca Güvenliği (İSG) özelinde henüz istenilen seviyede değil. Bunun için yeni düzenlemeler ayrıca bilinçlendirme faaliyetleri yapılmalı” dedi.

Bakan da dikkat çekti

İSG alanında kamusal denetime işaret eden Çalışma ayrıca Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Bilgin, ‘İSG hizmetinin parasını patron ödüyor. Patronun ödediği İSG kurumu işleyebilir mi?’ diyerek, bunun değişmesine yönelik kanun teklifi hazırlayacağını duyurdu.

Bakan Bilgin’in çok önemli bir noktaya dikkat çektiğini aktaran Balta, “Bu konunun bir an önce değiştirilmesi gerekiyor. Ve A sınıfı çok tehlikeli iş grubuna B sınıfı iş güvenliği uzmanı bakması veya B sınıfı iş yerine C sınıfı iş güvenliği uzmanı atanmasının yasal olarak önüne geçilmesi gerekmekte. Özellikle A sınıfı uzman kalifiyesi aldığı riske oranlandığı vakit minimum 40 bin TL üzerinde olmalıdır” ifadelerini kullandı.

Yetki alanı genişlemeli

İşe alımdan itibaren iş güvenliğine verilen önemim artırılması gerektiğini kaydeden Balta, “İşe alınan kişi, iş güvenliği uzmanı ile gerekli oryantasyon ayrıca iş güvenliği eğitimlerini tamamlayarak işe başlamalı. Ve İş güvenliği uzmanlarının yetki alanları da genişletilerek iş yeri ile ilgili yaptığı uyarıların ciddiye alınması özelinde işveren ayrıca devlet anlamında eğer hukuki ayrıca uygulanabilir bir talep ise değerlendirilmesine izin veren bir sistem olmalıdır. Değerlendirilemeyen durumların ise yazılı açıklaması sisteme yüklenmelidir ki sistem işleyişi doğabilecek tüm değişimlerde duruma herkesin hâkim olmasını sağlasın” diye konuştu.

Zorunlu ders olmalı

İş güvenliği konusunun aynı zamanda bir kültür meselesi olduğunu kaydeden Balta şunları söyledi: “Özellikle 30 – 40 yaşını geçmiş kişilere iş güvenliği bilincini aşılamak zor olabiliyor. O yüzden çocukluk çağlarından itibaren özellikle ortaokul son sınıfta başlamak üzere liselerde de iş sağlığı ayrıca güvenliği dersleri konulmalı. İş güvenliği eğitimi zorunlu eğitim içerisine alınmalı ki bu değer ayrıca algı oluşmuş olarak çalışmaya başlasınlar. Genç nesilde güvenlik kültürü aşılanırsa kişilerde daha hassasiyet ile yaklaşım mevzu bahis olup sağlığını ayrıca işyerinin güvenliğini daha fazla düşünecektir.”